経営権の承継・後継者支援

• 後継者と数字を共有できていない
• 先代に判断が集中している
• 承継後の投資と返済を整理したい

実際の支援では、次の論点を事業の状況に合わせて組み合わせます。作成範囲と継続支援は契約前に確認します。

資料の粒度・対象期間・納品形式は個別に確認します。すべての作成物が一律に料金へ含まれるものではありません。

1. 01

   相談・範囲の確認

   後継者と数字を共有できていないといった現状を伺い、目的・資料・契約範囲を整理します。

2. 02

   分析・方針づくり

   決算・借入情報などの資料を確認し、権限と役割の引継ぎから進めます。

3. 03

   資料作成・対話

   承継に向けた経営課題表をもとに、経営者と前提条件や実行する対策を検討します。

4. 04

   引継ぎ・継続確認

   成果物の使い方を共有し、必要な更新や月次のフォローは別途範囲を定めます。

税務上の承継対策、株価評価、法的手続は適切な専門家が担当します。ここでは承継前後の経営・財務管理を中心に支援します。